¿Deseas ser un líder global? Estas son las habilidades que debes tener
Los líderes siempre serán las personas más influyentes en la empresa, por lo que estas deben cultivarlos y promoverlos.
En la actualidad, las compañías deben adaptarse a los nuevos retos que les exige el mercado a partir de los cambios económicos, de los cambios en las profesiones y demás. Cualquier transición que surja con la empresa operativa debe reflejarse en su capital económico.
En una encuesta llamada Shapers Community Survey Global efectuada por el Foro Económico Mundial (WEF, por sus siglas en inglés) se hurgó entre las opiniones que iban dejando los encuestados y se consiguió que destacaron cuatro habilidades fundamentales que debe tener alguien para ser considerado un líder global.
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Estas son las habilidades que debes tener para ser líder global
Estudios para la toma de decisiones
Un líder deber ser un profesional multidiciplinario dispuesto y preparado para la toma de decisión eficaces. Igualemente, debe tener manejo de las distintas áreas que se desarrollen en la empresa: contabilidad, filosofía, economía y política, incluso, hasta un poco de mercadeo.
Buen manejo de las etapas
El líder global debe ser un persona tranquila y cero ansiosa, pues los cambios cíclicos son comunes en la trayectoria de una empresa. Lo que baja sube y viceversa, por lo que previendo esto, debe poseer habilidades en la comprensión de los cambios.
Debido a estos altibajos es que se le exige conocimientos amplios. Un líder con capacidades económicas atenderá rápidamente la crisis financiera, la cual entre más temprano se detectada y atendida, más favorable será para los números y los acciones siguientes. Esto te explica que no solo se trata de no dejarla caer en picado, sino de levantarla si se cayó.
“Cuando empecé mi carrera, hubo una crisis económica. Fue entonces cuando me enteré de que todo lo que sube también puede bajar. Mis ahorros personales se vieron afectados también. Yo estaba muy expuesto, y fue un shock. Pero fue un buen aprendizaje”, comentó el decano.
Vista panorámica
Es súmamente importante que entienda y este asociado a la multiculturalidad para ampliar su mirada. Lo común en las empresas es que los líderes amenicen y lleven las reuniones importantes, las cuales suelen incluir empresarios de todas partes del mundo y de cualquier ámbito. ¡Presta atención! Los buenos líderes adquieren conocimientos de todas las personas y de todos los contextos en los que se ven vinculados.
“Cuando era joven fui a una planta textil en Alemania y fue una experiencia fantástica. Aprendí cómo piensan las personas de diferentes culturas y que en el trato con la gente no se puede simplemente copiar y pegar suposiciones de cómo funcionan las relaciones de negocios”, añadió el influencer mundial.
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Verónica Fernández
